2013年3月20日，《財(cái)富》（中文版）發(fā)布了2013年度企業(yè)社會(huì)責(zé)任排行榜，松下公司榮登100強(qiáng)之列，并在在華外企50強(qiáng)排名中名列第17位。

    該排行榜由《財(cái)富》（中文版）與銀則企業(yè)管理咨詢(xún)公司（InnoCSR）共同制作，通過(guò)3個(gè)方面（環(huán)境、社會(huì)、公司治理），12項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)（包括環(huán)境管理、污染防治、資源使用、氣候變化與多樣性、勞動(dòng)關(guān)系、社區(qū)、供應(yīng)鏈與人權(quán)、董事會(huì)結(jié)構(gòu)與多元化、消費(fèi)者、公平市場(chǎng)政策、社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略與承諾、社會(huì)責(zé)任溝通等）的評(píng)分全面量化衡量在華企業(yè)在CSR（企業(yè)社會(huì)責(zé)任）方面的整體表現(xiàn)。旨在通過(guò)積極的溝通，提升企業(yè)的社會(huì)責(zé)任意識(shí)；宣傳和弘揚(yáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任優(yōu)秀案例；為在華經(jīng)營(yíng)企業(yè)提供社會(huì)責(zé)任評(píng)估標(biāo)桿；鼓勵(lì)企業(yè)在社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域的良性競(jìng)爭(zhēng)，并最終建立公司共同價(jià)值觀。

    松下電器一直秉承著“企業(yè)是社會(huì)的公器”這一理念，即對(duì)于企業(yè)而言，人才、資金、物資等所有經(jīng)營(yíng)資源都來(lái)源于社會(huì)。作為企業(yè)從社會(huì)調(diào)用這些資源從事事業(yè)活動(dòng)，就必須要做到與社會(huì)共同發(fā)展，經(jīng)營(yíng)要公開(kāi)透明、光明正大。

    2007年松下電器在中國(guó)發(fā)表了環(huán)境宣言，宣布了產(chǎn)品的綠色生產(chǎn)、綠色使用以及提高員工環(huán)保意識(shí)的具體舉措。并于2011年在杭州建立了廢舊家電回收工廠。同時(shí)，松下電器還將持續(xù)推進(jìn)1995年設(shè)立的針對(duì)在校貧困優(yōu)秀大學(xué)生的“松下育英基金”助學(xué)活動(dòng)，以及2009年開(kāi)始推進(jìn)的為期10年的100萬(wàn)兒童環(huán)境教育及100萬(wàn)棵植樹(shù)計(jì)劃。

    在中國(guó)，面向未來(lái)，松下電器將繼承與發(fā)揚(yáng)1978年起建立的友好與合作關(guān)系，在研發(fā)、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、環(huán)保、回收利用的各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，徹底貫徹環(huán)境保護(hù)；并繼續(xù)強(qiáng)化CSR的項(xiàng)目實(shí)施，通過(guò)“教育”與“環(huán)境”兩大領(lǐng)域，實(shí)踐企業(yè)的公益責(zé)任。

    松下電器（中國(guó)）有限公司公共關(guān)系部徐纓部長(zhǎng)出席了當(dāng)日的發(fā)布會(huì)并接受表彰。這是《財(cái)富》（中文版）第三次發(fā)布企業(yè)社會(huì)責(zé)任排行榜，松下公司在2012年度外企50強(qiáng)中排名第28位。