科技創新結碩果，人才工程要先行。在黨中央國務院科學發展觀、建設創新型社會發展體制的重要思想指導下，如何通過不斷的技術、管理創新為企業的持續健康發展提供充足的動力，已經成為全社會共同關注的話題。作為國內多媒體通訊行業的領軍型企業，視頻會議系統的代表品牌，華平一直將科技創新和人才培養作為實踐科學發展觀的核心工作緊抓不懈。

    近日，在上海市楊浦區第七批拔尖人才（優秀專業技術人才、優秀經營管理人才和高技能人才）評選活動中，華平公司總經理劉曉露先生獲得“知識創新區拔尖人才”榮譽稱號。同時，華平還獲得了“2009年度楊浦區人才發展專項資金（鼎元資金）促進高層次人才科研成果轉化資金”的專項資助。

    上海市楊浦區拔尖人才年度評選和鼎元資金評選活動，是楊浦區貫徹“科學發展人才為先”的發展理念，大力實施人才強區戰略、服務于創新型城區建設工程的重要手段。數年來該工程先后表彰了一批具有杰出貢獻的科技工作者和管理工作者，并通過“鼎元資金”進一步推動了楊浦區，乃至上海市的創新型社會建設工作。

    作為國內多媒體通信領軍企業-華平信息技術股份有限公司的創始人兼總經理，劉曉露先生帶領華平獲得榮譽無數：市科技進步二等獎、中國科技創業之星、上海市科技創業領軍人物、上海市30名最具活力科技創業者、上海市專利工作培育企業、上海市重點新產品證書、國家重點新產品證書、上海市科技成果轉化項目證書……一份份的榮譽凝結著華平人不斷創新、創造，追求完美的企業精神。

    “尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創新”。華平已經成為了楊浦區、上海市企業實踐科學發展觀，實踐創新型工業發展路線，尤其是中小企業實踐科學發展觀，實踐創新型發展路線的代表性企業。其實，早在創業之初，劉曉露先生就確立了華平——創新型服務企業的定位，先后為政府、公安、金融、國防、電力、教育、醫療等諸多領域提供了先進的視訊產品和成熟的多媒體通訊解決方案。

    近年來華平緊跟全球視訊行業發展潮流，在原AVCON網絡視頻會議系統的基礎上，先后推出1080P全高清會議系統；監控指揮系統以及集視頻會議、視頻監控、指揮調度、即時通信等諸多應用于一體的AVCON融合通信系統解決方案；遠程定損、遠程醫療等針對特殊行業應用的行業解決方案。并在編解碼、音頻處理、數據協同、智能網絡適應、大規模組網、會議與監控融合六大技術上取得了國內、國際領先水平。

    在成立至今的短短六年時間內，劉曉露先生帶領華平將“普及高品質視頻應用，幫助客戶實現更高效率的溝通”的經營理念與世界先進技術和潮流相結合，努力走出一條華平自己的科技創新、科學發展之路，在社會和用戶帶來了巨大的經濟價值、社會價值。

    創新是企業發展的動力，人才是企業創新的源泉。劉曉露先生十分重視創新人才的培養，在其一手鑄造的華平員工團隊中，研發技術人員占比高達56.96%。同時他還倡導積極嘗試創新、勇于面對失敗的技術創新觀，鼓勵各級員工發揮專長，努力創新。

    企業的成功離不開團隊的協作，劉曉露先生倡導企業內部創新資源的整合，團隊的協作。以科技骨干力量、企業領導為中堅砥柱，以客戶服務和需求研究部門為龍頭，結合整個企業整個團隊，群策群力的創新，在行業內樹立起了敢打硬仗、能拼能贏的團隊形象，并建立起一直擁有新老交替、主次合作、能力高、層次均勻的人才梯隊，為華平的進一步發展奠定了基礎。

    多年辛勞有成果。目前，華平在高清整體解決方案、高清輸入輸出配套以及高標清混合組網等方面率先突破業界瓶頸，構建起以視音頻編解碼技術、音頻處理技術、數據協同處理、智能網絡適應技術、大規模組網、監控和會議融合六大具備自主知識產權的技術為核心，以客戶需求研發、客戶能力分析、系統工程實施等技術為外圍的國際領先水平的視訊通信產品綜合研發和服務能力，并得到了國內外眾多客戶行業同仁的認可。

    雙項獎勵留榮譽，更多期待看未來。面對未來，面對可持續發展、科學發展的這個全社會的共同話題，華平決心以科技人才為基礎、以企業創新為機制、以行業主管和政府支持為契機，全面加強企業的創新能力、人才隊伍建設。08年開始，華平遂在企業內全面掀起了以創新為中心，以專利轉化和生產力轉化為紐帶的新一輪創新高潮。09年，華平更是提出“專利文化年”活動，將創新和創新成果向生產力的轉化，上升到企業專項戰略的高度。

    扶搖直上問九天，敢叫烏云戲蒼龍。自03年成立以來，華平人正是本著一種不畏艱難、敢于挑戰的精神走過了勝利的六年；在未來華平人將繼續堅持以科技創新為核心、人才工程為根本的企業發展理念，在更大的舞臺創造更大的輝煌。